说起社保,不少小伙伴都感到“头秃”,在留言中也能看到一些说法,让人难辨真假。连缴15年才能领养老金?个人参保没有单位参保的养老金多?医保断缴三个月余额清零?
今天就来科普一波,下面这些谣言别再信啦!
01
医保断缴3个月会清零?
辟谣
医保断缴3个月并不会清零,但仍会造成诸多不利影响。
中断医疗保险缴费,不仅会影响你全部的缴费年限,中断缴费还有可能会造成你不足累计年限的要求,无法按期享受医保福利。医疗保险自停缴之日起有3个月缓冲期,如果超过了这个期限,连续缴费年限开始重新计算。
02
失业了就可以直接领取失业保险金?
辟谣
失业保险金并非失业就能领取。
先来看看失业保险的领取条件:
1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费累计满一年,或者不满一年但本人仍有失业保险金领取期限的;
2、非因本人意愿中断就业的;
3、已办理失业登记,并有求职要求的。其中,很重要的一点,就是要符合非因本人意愿中断就业。在现实生活中,很多自愿离职的人,就不符合非因本人意愿中断就业这一项。
03
社保卡可以随意借给别人?
辟谣
社保卡既是我们的一种身份凭证,又能进行就医结算、自助查询、还能进行待遇领取、现金存取等操作。
但是,大家一定要注意,以下这些行为,违反基本医保险法规定,可能会被暂停使用社保卡,甚至追究刑事责任的!
1、购买生活用品、与疾病治疗无直接关系的体育健身或养生保健等消费等;
2、医药换药(物)、转卖药品、套用和虚开检查治疗项目等骗取医疗保险基金,超范围购药囤积药品等;
3、冒用别人的医保卡;
4、把自己的卡借给别人;
5、伪造或者使用虚假病历、处方、检查化验报告单、疾病诊断证明等医疗文书和医疗费发票,作为医保账户报销凭证,会被视为医保欺诈;
6、在医院使用社保卡开超出病情所需药量的药物,再转手倒卖给别人,这属于套取社保基金的行为,是非法牟利和不当得利。
04
养老保险缴费满15年就不用继续缴纳了?
辟谣
养老保险是五险的一种,是国家规定企业和职工按照不同的比例共同缴纳的。其中养老保险累计缴费满15年只是职工达到国家法定退休年龄时申请退休的一个基本条件,并不表示缴费满15年后就可以不用继续缴纳了!
根据《中华人民共和国社会保险法》第十条规定:“职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。”缴纳社保是法定义务,即使在退休前已经缴满十五年,还得继续缴费,直至职工退休。
延伸:
1、工龄越长,累计缴费年限就越长,养老金就越多。
2、工资越高,缴费基数就越高,养老金就越多。
3、退休年龄越晚,缴纳的养老费用越多,养老金就越多。
4、当地经济越发达,在职职工平均工资就越高,依次计发的养老金就越多。
05
个人参保没有单位参保养老金多?
基本养老金的计发主要与缴费基数、缴费年限等相关,与工人、干部身份,在单位参保还是以个人名义参保等无关。
因此,在缴费基数、缴费年限等因素相同的情况下,灵活就业人员(即以个人名义参保的人员)与单位职工退休后领取的基本养老金一样,干部和工人退休后领取的基本养老金也是一样的。
06
员工可自愿放弃社保?
为员工参加社会保险是用人单位的法定义务,用人单位和职工必须依法参加社会保险。劳动者出具的放弃参保的声明,无论是否自愿,都是违反法律强制性规定,在法律上是无效的。
用人单位应当自用工之日起30日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
07
男职工不用缴生育保险?
根据《中华人民共和国社会保险法》第五十三条规定,职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。
这里的“职工”,不分男女,均应按规定参加生育保险。
原标题:《医保断缴3个月余额清零?员工可自愿放弃社保?真相是……》